Postanite regruter - pozivamo vas na obuku za profesionalnu selekciju radnika!
Sa zadovljstvom vas obaveštavamo da već više od 10 godina sprovodimo obuku za profesionalnu regrutaciju i selekciju radnika. Konstantno je unapređujemo i nadograđujemo, shodno promenama na tržištu i novim potrebama. Ovo je naša najposećenija obuka, jer učesnicima omogućava da nauče kako da organizuju celokupan proces regrutacije i selekcije, kao i da steknetu praktična znanja, veštine, tehnike i alate potrebne za rad u HR-u.
Regruter je jedno od najtraženijih zanimanja u poslednjih 6 godina.
Izabrati dobrog radnika danas nije lako. Negativna selekcija, ili loša procena i odabir radnika, skupi su i bolni za svaku organizaciju, kao i tim. Posao regrutera, lica koje se bavi profesionalnom regrutacijom i selekcijom radnika, danas je sve češće tražena pozicija u različitim firmama.
Naučite kako da pronađete, procenite i izaberete najboljeg radnika za određeno radno mesto. Naša obuka namenjena je studentima društveno-humanističkih nauka, zaposlenima u ljudskim resursima, vlasnicima firmi, direktorima, menadžerima kao i svima koji su u prilici da se bave selekcijom radnika, a nemaju formalno obrazovanje niti iskustvo u ovoj oblasti.
Možete očekivati mnogo primera iz dugogodišnjeg prakse u profesionalnoj selekciji radnika za najrazličitija radna mesta, kao i mogućnost da se na licu mesto oprobate u ulozi intervjuera. Proverite zbog čega je ovo naša najposećenija obuka!




PROGRAM OBUKE
Predselekcija i tehnike procene kandidata
- Analiza radnog mesta i zahteva od novozaposlenog
- Uspostavljanje kriterijuma selekcije
- Defnisanje kompetencija potrebnih za otvoreno radno mesto
- Tehnike sastavljanja oglasa
- Odabir medija za objavljivanje oglasa
- Matode i tehnike regrutacije kandidata: infostud, linkedin, headhunting i dr.
- Employer branding i selekcija
- Tehnike preliminarne selekcije kandidata na osnovu prijava
- Pozivanje kandidata na intervju – izazovi
Tehnike procene kandidata
- Odabir tehnika za procenu kandidata i prikaz svake od tehnika
- Intervju zasnovan na kompetencijama
- Struktuirani intervju: svi učesnici prolaze kroz simulaciju intervjua
- Testovi i upitnici
- Simulacija radne situacije
- Nestruktuirani psihološki zadaci
- Projektivne tehnike
Završna faza selekcije i post selekcija
- Načini kombinovanja rezultata dobijenih različitim tehnikama
- Elementi izveštaja za naručioca posla ili menadžera sektora u koji dolazi novi zaposleni
- Uvođenje radnika u posao i praćenje performansi
Zadovoljnih polaznika ove obuke
Zaposlenih kandidata putem profesionalne selekcije
Mesto i vreme održavanja
Edukatori
Msc psiholog, HR konsultant, Psihodinamski psihoterapeut / grupni analitičar
Dipl. psiholog, HR konsultant, Sistemski porodični psihoterapeut
Edukatori poseduju dugogodišnje iskustvo u profesionalnoj selekciji radnika u okviru kompanija za koje smo radili HR konsalting – kliknite ovde da vidite našu listu referenci.
Cena obuke
Popusti
Popust za rane prijave (uplata do 27.03.)
Potrebno je dostaviti sliku indeksa ili dokaz o statusu studenta
Prisustvovala sam obuci za profesionalnu selekciju radnika Pegasus Centra. Uverila sam se u kreativnost pristupa i veštine primene savremenih psiholoških metoda u procesu regrutacije i selekcije. Dobila sam dosta korisnih alata koje sam inkorporirala u svoj profesionalni rad, što je dovelo do poboljšanja kvaliteta i efikasnosti u obavljanju mog posla. Tim Pegasus centra čine sjajni mladi ljudi, a učenje kod njih je zabavno. Svoje znanje i iskustvo prenose na lako razumljiv način, uz mnoštvo različitih primera i korisnih informacija.
ANDREA RAČIĆ
Recruitment specialist Japan Tabacco International
Obuku za profesionalnu selekciju radnika koju organizuje Pegasus Centar preporučile su mi kolege sa fakulteta. Dobro iskustvo na ovoj obuci motivisalo me je da se prijavim i na trening za trenere, koji je takođe bio vrlo korisno iskustvo. Obe obuke su mi pomogle da stečena teorijska znanja sa fakulteta unapredim praktičnim i lako upotrebljivim alatima i tehnikama. Edukatori u Pegasus Centru na vrlo interaktivan, zabavan i profesionalan način vode obuke i toplo ih preporučujem svim kolegama.